2026年8月12日更新
【プロジェクトリーダー】大崎駅【正社員/フレックス/土日祝休】

JR山手線大崎駅

JR埼京線大崎駅

JR湘南新宿ライン大崎駅

りんかい線大崎駅

  • 正社員
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 年収600万円以上
  • 完全週休二日制
  • 在宅・リモート勤務
本社の正社員 PM・PL・管理職 WEB・システム開発 人事・採用・労務の求人情報イメージ1

【プロジェクトリーダー求人】品川区でシステム導入やマネジメントの経験を活かす!土日祝休み&フレックス!|人事給与パッケージ導入の上流工程で(PL/SQL・WBS)を使い進む正社員募集!

東京で大手企業向けの人事給与勤怠パッケージ導入を牽引するプロジェクトリーダーの求人です。
フレックスタイム制を導入しており、上流工程からやりがいを持って取り組めます。
勤務先
コムチュア株式会社 本社
職種
PM・PL・管理職WEB・システム開発人事・採用・労務
雇用形態
正社員
仕事内容
人事・給与・勤怠パッケージシステムの導入プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして要件定義や基本設計などの上流工程における顧客折衝や進行管理をお任せします。

具体的には、エンドユーザー企業へのシステム導入に関わる一連の対応をはじめ、パッケージ標準機能で賄えない部分の一部アドオン機能の開発対応などを担っていただきます。

また、外部システムとをつなぐインターフェース開発における要件決定や関係各所との折衝・調整、5?10名規模のチームメンバーの進捗・品質管理、若手育成も大切な役割です。

東京を拠点に、年間100M規模や従業員数約1万5千名といった大規模なプロジェクトに携わりながら、お客様の業務効率化に直接貢献できる点がこの求人の大きな魅力です。

【このポジションに向いている方】
・自身の力で自立自走することを大切にし、お客様やビジネスパートナーと円滑な交渉を行いながら主体的にプロジェクトを推進できる方
・チームにいる若手メンバーの気持ちに寄り添いながら、安心感を与える適切な指示や進捗管理、育成のサポートを行える方
・課題が発生した際にも周囲を巻き込みながら自ら判断し、関係各所との調整や折衝を前向きにやり遂げられる方
給与
月給:390,000円~530,000円
年収:6,500,000円~9,000,000円
給与詳細
年収 6,500,000 円 - 9,000,000円
※月給:約390,000円~約530,000円(20時間分のみなし残業手当(54,900円~63,400円)含む/等級により管理監督職扱い)
※上記固定残業時間を超える時間外労働を行った場合には別途手当を支給する
※賞与:6月、12月の2回支給
勤務地
〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー15F
最寄駅
  • JR山手線大崎駅
  • JR埼京線大崎駅
  • JR湘南新宿ライン大崎駅
  • りんかい線大崎駅
アクセスその他

・JR山手線/埼京線/湘南新宿ライン「大崎駅」南改札口より徒歩1分

・りんかい線「大崎駅」南改札口より徒歩1分

勤務時間
9:00~17:30(標準就業時間 7時間30分)
※勤務時間は勤務地、常駐先により多少異なります
※フレックスタイム制あり・コアタイム:10時~15時
休日詳細
・年間休日125日
・週休2日制(土・日・祝日)
※全社イベントのため年2回土曜出勤あり
・年末年始(12月29日?1月3日)
・創立記念日
・年次有給休暇
・特別休暇(夏季休暇3日間、慶弔など)
研修・試用期間
入社後3か月
※労働条件の変更なし
福利厚生
・各種社会保険完備
・確定拠出年金制度
・社員持株会
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・PM認定制度
プロジェクトマネージャーの認定レベルは4段階あり、社員が認定レベルを上げていくために、教育研修や資格取得の推奨・支援を行っています。
認定レベルに応じて従事できるプロジェクト規模を限定し、プロジェクトの成功率を上げていくこと、また認定条件を明確にすることで社員へ必要な知識や経験を明示し、キャリアの方向感を示すことにつながっています。

・資格取得奨励金制度
IPA(情報処理推進機構)、各種推奨ベンダー資格に対しての受験料負担や、取得時のお祝い金(奨励金)支給があります。

・オンライン研修
提携会社のEラーニングシステムで年間何度でもオンライン研修を受講できます。

・バディ制度
中途入社の方には、必ず社員が育成担当として「バディ」を務めます。業務上の相談だけでなく、社内制度や小さな悩みまで寄り添います。
車通勤
不可
通勤備考
・JR山手線/埼京線/湘南新宿ライン「大崎駅」南改札口より徒歩1分
・りんかい線「大崎駅」南改札口より徒歩1分
応募条件
【必須となる経験・スキル】:
以下のすべての経験やスキルをお持ちの方(あなたのマネジメント経験を存分に活かせる環境です)
・システム導入における要件定義からテストまでの一連の工程に携わった経験
・PL/SQL、またはそれに類似するプログラミング言語を用いた開発、あるいはそれらを利用するプロジェクトへの参画経験
・数名規模のチームでメンバーのマネジメントや業務支援、育成などをおこなった経験
・エンドユーザーやプロジェクトメンバーと直接やり取りをする、密なコミュニケーションの経験
・WBSなどの進捗管理ツールを用いた、プロジェクトのスケジュール管理や品質管理の経験
・課題が発生した際に、ご自身の判断で関係各所との調整や折衝を主体的に進められる能力

【以下の経験や知識も活かせます!】:
・PL/SQLを用いたプログラムの開発や、データベースに関する実務経験
・人事、給与、勤怠管理など、人事系業務システムに関連するプロジェクトに携わった経験

【学歴】
大卒以上
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